【晉級新聞】一期晉級托管“六管”落地營圓滿結(jié)束
優(yōu)先期晉級托管“六管”落地營,于2016年10月5日上午9點在晉級教育武漢客服基地正式開幕。在過去兩天的學(xué)習(xí)中,晉級教育直營總校鄒霞、郭煥兩位校長分別為大家講解了“六管”之“管安全”、“管學(xué)習(xí)”、“管品行”、“管娛樂”。后一天的課程由晉級教育副總裁大張老師繼續(xù)為校長們講解后兩管——“管生活”、“管健康”。
一大早,咱們就開啟了娛樂模式!
陳美英校長分享:做老板要找到員工的優(yōu)缺點,使員工能力得到充分發(fā)揮,從而達(dá)到資源合理整合、運用。
王月校長分享:團隊講究的就是配合,每個人在團隊里都是沖鋒官。
熱烈歡迎晉級教育副總裁大張老師,為咱們帶來“六管”之“管健康”。
拍拍學(xué)生的背,就能夠幫助學(xué)生,保持身體健康。
眼保健操進行中,您的學(xué)校是否組織孩子們做眼保健操呢?
校長們挑戰(zhàn)極限站姿,看誰堅持的時間長!
積極與講師互動。
經(jīng)過短暫的休息與復(fù)習(xí)過后,全場安靜考試中,出于對校區(qū)的孩子負(fù)責(zé)、對老師負(fù)責(zé),咱們要拿結(jié)果說話。
恭喜雄鷹隊,脫穎而出,成為了此次課程的排行靠前團隊!
我們畢業(yè)啦!
晉級教育近期活動安排:
2016年10月晉級行暨電影《放學(xué)后》全國巡回觀摩會
【時間】2016年10月15日—16日
【主題】人力資源和薪酬設(shè)計
【地點】北京、南京、東莞、長沙、鄭州
【時間】2016年10月19日—20日
【主題】人力資源和薪酬設(shè)計
【地點】濟南、溫州、貴陽、重慶、西安
每年上萬學(xué)校長參加的晉級行活動,10月又將開啟啦!這是廣大民辦教育機構(gòu)實現(xiàn)升級的大好機會,是校長和老師降低成本、就近學(xué)習(xí)的優(yōu)佳平臺,是接觸晉級天使、吸收晉級正能量的必然選擇。應(yīng)全國眾多晉級粉絲們的呼聲,10月晉級行的主題確定為:校外教育機構(gòu)人力資源和薪酬設(shè)計培訓(xùn)會”,重點解決以下問題:
1、如何讓人才信息滾滾來?
2、怎樣提高新人面試率、復(fù)試率?
3、新人面試、筆試、復(fù)試的程序和話術(shù)是怎樣的?
4、新員工培訓(xùn)多長時間為宜、培訓(xùn)哪些內(nèi)容?
5、誰來培訓(xùn)新員工,怎樣考核培訓(xùn)成果?
6、員工轉(zhuǎn)正后的日常培訓(xùn)怎樣開展?
7、怎樣應(yīng)對新員工上班不久又要離職?
8、試用期員工薪酬方案怎樣設(shè)定?
9、正式員工薪酬方案怎樣設(shè)定?
10、校區(qū)校長薪酬方案怎樣設(shè)定?
細(xì)致再細(xì)致,深入再深入,實用更適用。這一次,我們將把以上10個看起來小實則很大的問題,一次性解決了!
第六期晉級野外大課堂實操班
【時間】2016年10月22日—24日
【地點】晉級教育襄陽發(fā)源地
晉級教育野外大課堂實操班,三天兩夜為您揭秘什么是本職培訓(xùn),為您答疑解惑。
我們講的方法一律是讓你的方法!
我們講的方法一律是用較低成本換取很益的方法!
我們講的方法一律是晉級用過的行之的方法!
一律給你視覺、聽覺完全不一樣的感受!
我們的課堂上,你根本睡不著!
跟晉級學(xué),你想要的影響力、生源量、收銀率這些我通通能給你!
只要你敢來,晉級能給你的超過你想要的!
沒有空話廢話,有的都是實操、實操、實操! 為什么要辦野外大課堂?
辦好野外大課堂對我有什么用處?
怎么才能辦好野外大課堂?
野外大課堂和戶外踏青有什么區(qū)別?
參會校長可以跟著晉級總部實地學(xué)習(xí)野外大課堂的操作方法,總部將手把手的教會您如何開好野外大課堂,一天實操,兩天理論,詳細(xì)講解野外大課堂的操作流程、注意事項、活動設(shè)置等一系列實操術(shù),總部還將為您設(shè)置一套適合您學(xué)校情況的活動方案。
第十一期晉級人力資源實操班
【時間】2016年10月25日—28日
【地點】晉級教育襄陽發(fā)源地
裸辭時代來臨!春節(jié)后90后現(xiàn)離職潮,拿到年終獎就走人,朋友攀比、親友拷問疑似導(dǎo)火索。
“裸辭”背后,是年輕人職業(yè)規(guī)劃的缺失與對自身價值的迷茫。
很多年輕人在學(xué)校時懷有對社會的美好幻想,一旦走上社會,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實風(fēng)行的標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校所學(xué)有巨大差距,于是發(fā)生動搖。越來越多的年輕人,較多地關(guān)心自己的情感和幸福,較少擔(dān)心薪水和社會地位。
作為民辦校外教育機構(gòu),在日趨激烈的競爭中,想要滿足自身的人才需求,想要在人才危機下脫穎而出,必須要重視HR,天天招,時時招,處處招,相信人才是培養(yǎng)出來的,只有大浪淘沙,終究有金子出現(xiàn)。
全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)校外教育機構(gòu)人力資源的實操技巧,一學(xué)就會;
掌握如何才能尋求企業(yè)所需的人才,不怕人走,就怕人不走;
親臨現(xiàn)場體驗新員工的培訓(xùn),幫助新員工樹立正確的價值觀和人生觀;
招聘程序與策略;
公司人員供給需求分析;
幫助員工勝任工作并發(fā)掘員工的很大潛能;
員工的績效管理辦法;
薪酬福利的管理。
第四期晉級員工會議實操班
【時間】2016年11月2日—4日
【地點】晉級教育北京總部
作為校外教育機構(gòu)校長,你是否有以下困惑: 為什么我學(xué)校的管理問題,一直是老大難?
為什么我一離開單位,便馬上或者機構(gòu)停擺,或者亂了套、翻了天?
為什么制度訂了,落實不好?
為什么員工與我離心離德?
為什么這個員工干了三天,就想跑?
為什么那個員工干了兩年,還是“稀泥巴扶不上墻”?
……諸如此類,不一而足。
其實,這些令你頭痛的問題,晉級教育過去全都遇到過。而竇昆老師解決這些問題的辦法,只用了一招:開好各類員工會議。
而開會,是一種重要的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),它一律不是“把人召到一塊講講話”那么簡單,如果沒有正確的方法,不但達(dá)不到預(yù)期的成果,反而對團隊凝聚力造成負(fù)面影響。
可以說,晉級會議,也是一種適應(yīng)社會事物運動發(fā)展規(guī)律的正確操作,也應(yīng)該是當(dāng)今校外教育機構(gòu)解決一切團隊凝聚力問題的致勝法寶。
鑒于此,全國晉級教育創(chuàng)始人竇昆,把自己打造“校外教育界牛團隊”的法寶——開會術(shù),總結(jié)為三天兩夜的晉級員工會議實操班,從而幫助民營企業(yè)尤其是校外教育機構(gòu)老板掌握方法,打造團隊,促進發(fā)展!
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